JAMBI,  SEPUCUKJAMBI.ID – Di tengah tantangan ekonomi dan tingginya persaingan lapangan kerja, Pemerintah Kota Jambi menunjukkan komitmennya untuk hadir memberikan solusi.

Melalui tangan dingin Wali Kota Jambi, Dr. dr. H. Maulana, M.K.M., dan Wakil Wali Kota Diza Hazra Aljosha, S.E., M.A., Pemkot Jambi menghadirkan solusi nyata bagi masyarakat pencari kerja dengan menggelar Job Fair Kota Jambi Bahagia Tahun 2025.

Bukan sekadar seremoni, Job Fair ini adalah buah dari kerja keras, komitmen, dan kolaborasi pemerintah dalam menghadirkan peluang bagi masyarakat.

Sebanyak 44 perusahaan dari sektor swasta nasional, BUMN, dan mitra strategis seperti BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan turut dilibatkan.

Tak tanggung-tanggung, sebanyak 13.000 lowongan kerja ditawarkan, mencakup peluang kerja di dalam negeri hingga luar negeri, seperti Korea, Jepang, hingga Jerman.

Kesempatan ini menjadi harapan besar, terutama bagi generasi muda dan tenaga kerja baru yang sedang meniti masa depan.

Dengan ruang yang terbuka luas, Pemerintah Kota Jambi ingin memastikan bahwa setiap warga memiliki akses dan kesempatan yang adil untuk bekerja, tumbuh, dan sejahtera, demi terwujudnya Kota Jambi Bahagia bukan sekadar slogan, tetapi nyata dirasakan.

Job Fair yang digelar dalam rangka peringatan Hari Ulang Tahun ke-79 Pemerintah Kota Jambi dan Hari Jadi ke-624 Tanah Pilih Pusako Batuah itu, berlangsung selama dua hari, dari tanggal 19 hingga 20 Mei 2025.

Wakil Wali Kota Jambi Diza Hazra Aljosha, S.E., M.A. turut hadir dan meninjau langsung pelaksanaan kegiatan ini.

Ia menyapa dan memberikan semangat kepada para pencari kerja yang hadir, baik dari Kota Jambi maupun dari luar daerah.

“Tetap semangat, jangan lupa berdoa dan berikhtiar. Ini kesempatan emas, manfaatkan sebaik mungkin,” ujar Diza memberi motivasi.

Dalam keterangannya, Diza mengungkapkan bahwa Job Fair ini terbuka untuk semua kalangan usia, bahkan mulai dari usia 17 hingga 60 tahun.

Hal ini menunjukkan inklusivitas dan fleksibilitas dari perusahaan-perusahaan yang terlibat.

“Kita lihat banyak jenis pekerjaan tersedia, dan persyaratannya sangat fleksibel. Ini sangat membantu warga Jambi maupun pendatang yang selama ini mencari kerja di kota ini,” terangnya.

Menurut Diza, tingginya angka pengangguran di Kota Jambi bukan semata karena kurangnya lapangan kerja, tetapi karena Kota Jambi sebagai ibu kota provinsi menjadi magnet bagi pencari kerja dari luar daerah.

“Banyak yang datang dari luar kabupaten bahkan luar provinsi, tapi Pemkot tetap bertanggung jawab dan terus hadir lewat program seperti ini,” tegasnya.

Diza juga menyampaikan bahwa Job Fair akan diupayakan berlangsung rutin, dengan evaluasi menyeluruh terkait efektivitas dan dampaknya.

Selain itu, Pemkot Jambi juga tengah menyusun regulasi yang mewajibkan perusahaan swasta lebih banyak memprioritaskan tenaga kerja lokal.

Sementara itu, Plt Kepala Dinas Ketenagakerjaan Kota Jambi, Moncar Widarmanto, menambahkan bahwa sebagian besar lowongan dalam Job Fair 2025 adalah untuk kerja di luar negeri, khususnya ke Korea Selatan (10.000 lowongan), Jerman (200), dan Jepang (550), dengan bidang pekerjaan seperti kesehatan dan keterampilan teknis.

“Tugas pemerintah adalah membuka peluang. Tapi masyarakat juga harus jeli dan berhati-hati terhadap segala bentuk penipuan kerja berkedok iming-iming,” imbuh Moncar.

Job Fair ini tidak hanya berfokus pada rekrutmen kerja, tapi juga menghadirkan pelatihan vokasi, bekerja sama dengan Satpel PVP Kementerian Ketenagakerjaan RI, menghadirkan pelatihan seperti menjahit hingga pelatihan teknologi digital, sejalan dengan program unggulan Maulana-Diza seperti Balai Kerja Tematik (BALIKAT) dan Ruang Milenial (Rumel).

Langkah ini menunjukkan bahwa Pemerintah Kota Jambi bukan hanya menciptakan peluang kerja, tetapi juga menyiapkan SDM yang siap bersaing, demi terwujudnya Kota Jambi Bahagia yang produktif, inklusif, dan berdaya saing tinggi.(*)

JAMBI, SEPUCUKJAMBI.ID – Momentum peringatan Hari Ulang Tahun ke-79 Pemerintah Kota Jambi dan Hari Jadi ke-624 Tanah Pilih Pusako Batuah, Senin (19/5/2025), menjadi tonggak penting dimulainya era baru transportasi publik berbasis energi bersih di Kota Jambi.

Hal itu mengemuka saat penandatanganan Nota Kesepahaman (MoU) antara Pemerintah Kota Jambi dan PT Kalista Soter Hastia terkait pengadaan angkutan umum berbasis baterai (bus listrik), usai upacara peringatan HUT Kota Jambi tersebut.

Penandatanganan MoU tersebut dilakukan langsung oleh Wali Kota Jambi Dr. dr. H. Maulana, M.K.M., bersama Direktur Utama PT Kalista, Albert Auliya Ilyas, sebagai bentuk komitmen awal bersama untuk menghadirkan moda transportasi yang modern, nyaman, ramah lingkungan, dan efisien di Kota Jambi.

“Ini bukan sekadar nota kesepahaman, tetapi fondasi awal dari masa depan transportasi Kota Jambi. Kita ingin menghadirkan angkutan umum yang bersih, nyaman, dan modern, dan kita mulai dengan langkah bijak, uji coba, evaluasi, lalu ekspansi secara bertahap. Semua dilakukan dengan pola kemitraan,” ujar Wali Kota Maulana.

Dalam tahap awal implementasi, direncanakan akan dilakukan uji coba pengoperasian dua unit bus listrik, sebelum peluncuran resmi yang dijadwalkan pada rangkaian Rapat Paripurna DPRD Kota Jambi, 28 Mei 2025 mendatang.

Uji coba ini akan menjadi tolok ukur teknis dan sosial sebelum dilanjutkan ke pengembangan sistem transportasi perkotaan skala penuh.

Sejalan dengan itu, dirinya juga menjelaskan penggunaan angkutan umum ini juga guna mengurangi polusi udara dan kemacetan disebabkan tingginya mobilitas kendaraan.

Kepala Dinas Perhubungan Saleh Ridha mengatakan, dalam uji coba ini, bus listrik tersebut akan melayani rute Terminal Rawasi ke Terminal Alam Barajo pergi-pulang.

“Dengan rute utama yaitu Terminal Rawasari via Simpang Kawat dan Jamtos menuju Terminal Alam Barajo pulang pergi,” kata Kadishub Saleh Ridha.

“Selama uji coba penggunaannya gratis, dan tentunya akan dievaluasi secara bertahap, serta akan disediakan terkait penunjang infrastruktur yang berkelanjutan,” imbuhnya.

Sementara itu, Dirut PT Kalista Soter Hastia Albert Auliya Ilyas menyampaikan alasannya menjadikan kota Jambi sebagai daerah uji coba tempat dilakukannya penerapan trasportasi umum ramah lingkungan ini.

“Karena kota Jambi telah menunjukkan komitmennya untuk transisi dari konvesional ke tenaga berbasis listrik. Dan ini juga ada benefit terhadap lingkungan,” ujarnya.

“Mudah-mudahan kami pihak Kalista bisa turut membantu, karena masih banyak hal yang perlu di edukasi, baik di pemerintah maupun masyarakat,” lanjutnya.

Dia juga menjelaskan, PT Kalista merupakan perusahaan yang menyiapkan seluruh ekosistem, bukan hanya pengadaan bus, namun juga dari segi infrastruktur seperti pengisian daya dan maintenance.

“Jadi semua ini nantinya kami yang akan memfasilitasi. Kami bukan penyedia unit, namun lebih kepada ekosistem yang membangun bus listrik tersebut. Dalam tahap awal ini akan di uji cobakan 2 unit bus lengkap dengan kebutuhan ekosistemnya,” jelasnya.

Dirinya juga ungkapkan, Kota Jambi bukan daerah pertama di Indonesia sebagai uji coba transportasi umum ramah lingkungan yang dilakukan oleh PT. Kalista.

“Sebelumnya, pada akhir tahun 2023 sebanyak 26 bus listrik telah memperkuat armada Transjakarta. Sementara pada tahun lalu (2024-red) sudah 60 bus di kota medan. Hingga saat ini kota Medan sudah 100 persen menerapkan dari konvensional ke listrik,” ungkapnya.

“Jadi dengan diterapkan ini di kota Jambi, mudah-mudahan kota lainnya bisa turut mencontoh dan memberikan pelayanan ramah lingkungan kepad masyarakat,” pungkasnya.

Langkah yang diambil Pemkot Jambi ini merupakan momentum awal dalam mewujudkan percepatan angkutan umum Perkotaan ramah lingkungan berbasis baterai di Kota Jambi, guna mendukung sistem transportasi yang berkelanjutan dan mengurangi dampak negatif terhadap lingkungan, dengan tujuan utamanya adalah pengurangan emisi gas rumah kaca, polusi udara, dan peningkatan efisiensi energi.

Langkah ini sejalan dengan visi “Kota Jambi Bahagia” yang digaungkan dalam peringatan HUT ke-79 Pemkot Jambi, serta upaya nyata untuk menjadikan Kota Jambi sebagai kota masa depan yang cerdas, bersih, dan layak huni.(*)

JAMBI, SEPUCUKJAMBI.ID – Di tengah perjalanan sejarah yang telah melampaui enam abad, Kota Jambi kembali meneguhkan langkahnya sebagai daerah yang terus bergerak maju, progresif, dan adaptif terhadap zaman. Momentum itu tergambar jelas dalam peringatan Hari Ulang Tahun (HUT) ke-79 Pemerintah Kota Jambi dan Hari Jadi ke-624 Tahun Tanah Pilih Pusako Batuah, yang digelar penuh khidmat di Lapangan Utama Kantor Wali Kota Jambi, Senin (19/5/2025).

Upacara peringatan HUT ke-79 Pemerintah Kota Jambi dan Hari Jadi ke-624 Tanah Pilih Pusako Batuah tampil berbeda dari tahun-tahun sebelumnya. Upacara ini menjadi istimewa dan penuh makna karena untuk pertama kalinya petugas prosesi upacara dilakukan langsung oleh para pejabat di lingkup Pemkot Jambi. Tak terkecuali Wakil Wali Kota Jambi, Diza Hazra Aljosha, S.E., M.A., yang bertindak sebagai Komandan Upacara, yang seolah menunjukkan teladan kepemimpinan yang hadir langsung di garis depan. Sementara, Wakil Ketua DPRD Kota Jambi, Naim, S.H., dipercaya membacakan naskah sejarah singkat Kota Jambi, hal ini mempertegas eratnya sinergi antara eksekutif dan legislatif dalam membangun daerah.

Tak hanya itu, Sekretaris Daerah Drs. H. A. Ridwan, M.Si, mengambil peran sebagai Perwira Upacara. Ia bertugas memastikan jalannya prosesi berlangsung tertib dan penuh khidmat. Peran lainnya pun dipercayakan kepada para kepala perangkat daerah lain, seperti Kadis DPMPPA Noverintiwi Dewanti bertugas sebagai Pembawa Acara, Kadis Sosial Yunita Indrawati bertugas sebagai pembaca Pembukaan UUD 1945, dan Kaban Kesbangpol Raden Jufri memimpin do’a.

Formasi ini bukan sekadar simbol, tetapi cerminan nyata dari semangat kolektif, kesetaraan birokrasi, dan komitmen penuh jajaran pemerintah dalam merayakan hari bersejarah bagi kota ini.

Diawali dengan prosesi penghormatan kepada Lambang Daerah Kota Jambi, upacara yang dipimpin langsung oleh Wali Kota Jambi Dr. dr. H. Maulana, M.K.M, turut dihadiri Kapolresta Jambi Kombes Pol Boy Sutan Binaga Siregar, Dandim 0415/Jambi Kolonel Inf Yoga Cahya Prasetya, mewakili Kejari Jambi, Kasi Datun Wiliyamson beserta perwakilan unsur Forkopimda lainnya. Selain itu juga tampak hadir sejumlah pimpinan/perwakilan unsur instansi vertikal, jajaran pegawai Pemkot Jambi, TNI dan Polri serta para komunitas masyarakat dan pelajar.

Mengusung tema “Kolaborasi untuk Mewujudkan Kota Jambi Bahagia”, upacara peringatan HUT ke-79 Pemerintah Kota Jambi dan Hari Jadi ke-624 Tanah Pilih Pusako Batuah turut menjadi panggung penting bagi dimulainya transformasi transportasi publik di Kota Jambi.

Pada momen tersebut, dilakukan penandatanganan nota kesepahaman antara Pemerintah Kota Jambi dan PT. Kalista Soter Hastia, yang ditandatangani langsung oleh Wali Kota Jambi, Dr. dr. H. Maulana, M.K.M., dan Direktur Utama Kalista, Albert Auliya Ilyas.

Kesepakatan ini menjadi langkah awal dalam mewujudkan angkutan umum perkotaan berbasis energi bersih, sebagai bentuk komitmen Pemkot Jambi dalam mempercepat transisi menuju sistem transportasi yang modern, ramah lingkungan, dan efisien.

Dalam tahap awal, program ini akan diawali dengan uji coba operasional dua unit bus listrik, yang rencananya akan secara resmi diluncurkan pada 28 Mei 2025 mendatang, bertepatan dengan pelaksanaan Rapat Paripurna DPRD Kota Jambi. Uji coba ini menjadi bagian penting untuk menilai kesiapan teknis, infrastruktur pendukung, serta respons masyarakat terhadap moda transportasi berbasis listrik ini.

Menariknya, seluruh inisiatif ini dilaksanakan melalui skema kerja sama investasi dengan pihak ketiga. Model kemitraan ini membuktikan bahwa inovasi dan pembangunan kolaborastif dapat dijalankan secara berkelanjutan tanpa membebani anggaran daerah.

“Ini bukan sekedar nota kesepahaman, tetapi fondasi awal dari masa depan transportasi Kota Jambi. Kita ingin menghadirkan angkutan umum yang bersih, nyaman, dan modern, dan kita mulai dengan langkah bijak, uji coba, evaluasi, lalu ekspansi secara bertahap. Semua dilakukan dengan pola kemitraan,” ujar Wali Kota Maulana.

Dalam kesempatan itu, Wali Kota juga menyampaikan kinerja Pemkot Jambi menjelang 100 hari kerja masa kepemimpinannya bersama Wakil Wali Kota Diza Hazra Aljosha, seperti dibidang Pendidikan, Kesehatan, Penanganan Banjir, Pengelolaan Persampahan dan Infrastruktur.

“Hari ini merupakan hari yang sangat istimewa bagi kita semua masyarakat kota Jambi, banyak prestasi yang telah diraih, namun masih banyak tantangan yang harus dilewati dan pekerjaan rumah yang perlu diselesaikan. Tentunya tidak semudah dalam membalikkan telapak tangan. Oleh karena itu, tidak berhenti saya mengajak untuk terus menjaga kekompakan dan berjuang bersama-sama dalam menyelesaikan setiap permasalahan,” lanjut Wali Kota Maulana dalam amanatnya.

Dalam bidang Pendidikan, Maulana menyampaikan, Pemkot Jambi melalui Program Kartu Jambi Bahagia telah menyalurkan 2000 beasiswa kepada pelajar tingkat SD dan SMP pada awal Mei lalu. Pemkot juga meluncurkan program Sekolah Digital sebagai tranformasi dalam dunia pendidikan pada peringatan Hari Pendidikan Nasional. Selain itu, Wali Kota juga sudah menandatangani Peraturan Wali Kota Jambi tentang Pendidikan yang Inklusif.

Semtara, untuk pengangkatan tenaga honorer menjadi P3K, Pemerintah Kota Jambi termasuk salah satu pemerintah daerah yang paling progresif. Tahun ini sebanyak 5.907 tenaga honorer di Kota Jambi akan diangkat menjadi P3K. Dari jumlah itu, 1.648 orang sudah selesai proses seleksinya.

“Ini bukan keputusan biasa, ini adalah kebijakan besar, karena dampaknya luar biasa terhadap pembiayaan daerah. Anggaran untuk gaji P3K sangat besar, tapi kami tetap melaksanakannya sebagai wujud keberpihakan terhadap tenaga honorer yang telah lama mengabdi,” sebut Maulana.

Terkait dengan program strategis Guru Tahfizh Quran. Sebanyak 73 Guru Tahfizh mulai 1 Mei akan kembali diaktifkan dan digaji melalui skema program strategis daerah.

“Guru-guru Tahfizh ini sangat penting untuk menjaga generasi kita, agar anak-anak mampu membaca Al-Qur’an, memahami tajwid, dan bagi yang berminat, bisa menghafal Al-Qur’an dengan baik. Kami beri insentif yang sama dengan guru PAMI agar mereka tetap bisa mengabdi dan mencerdaskan generasi Qurani,” terang Maulana.

Wali Kota Jambi itu memastikan tidak ada tenaga honorer Pemkot Jambi yang dirumahkan kecuali yang memang tidak memenuhi kriteria secara objektif.

“Ini adalah bagian dari kebijakan luhur Pemerintah Kota Jambi. bukan hanya membuka lapangan pekerjaan, tapi juga menjaga keberlangsungan pelayanan dasar masyarakat,” sebutnya.

“Sementara itu dalam bidang Kesehatan, kami telah menambah anggaran sebesar 5 miliar lebih untuk BPJS Kesehatan dalam mewujudkan Universal Health Coverage (UHC) 100% bagi seluruh warga Kota Jambi, meningkatkan layanan kegawatdaruratan selama 24 jam melalui Program Unggulan Call Center Bahagia, melakukan Pengecekan Kesehatan Gratis (PKG), serta Perbaikan sarana dan prasarana kesehatan,” lanjutnya.

Dalam rangka mendukung pertumbuhan ekonomi baru, kata Maulana, pihaknya tengah mendorong pengembangan kawasan Pasar Tua dan Terminal Rawasari serta penataan kawasan Pasar Baru Talang Banjar. Selain membenahi pasar kota Jambi, pada tanggal 27 Mei nanti, Pemkot juga akan menggelar Festival Tumpah Ruah sebagai wadah kreativitas anak muda.

“Ini langkah awal kita untuk menghidupkan kembali kawasan kota tua sebagai kawasan ekonomi baru. Saya telah memulai dengan pembebasan plang retribusi, parkirnya kini berbasis QRIS digital, dan pasca peringatan HUT ini, akan keluar regulasi untuk relokasi 450 pedagang di sepanjang Jalan Orang Kayo Pingai-Sentot Ali Basya Talang Banjar yang selama ini berjualan di atas drainase dan bahu jalan. Mereka akan direlokasi ketempat yang lebih layak yakni Pasar Angsoduo, dengan gratis biaya sewa selama enam bulan.

“Saya paham, ini bukan hal mudah. Akan banyak pro kontra, akan banyak kritik di media sosial. Tapi sebagai pemimpin, Saya harus punya pilihan untuk memperbaiki keadaan menjadi lebih baik,” jelasnya.

Selain itu, Wali Kota Maulana juga menyampaikan solusi terkait dengan persoalan sampah perkotaan yang menjadi tantangan besar saat ini, dimana 430 ton sampah dihasilkan setiap hari, dan belum seluruhnya di kelola secara optimal.

“InsyaAllah di tanggal 28 Mei nanti, bersamaan dengan HUT Tanah Pilih Pusako Batuah, kita akan menandatangani investasi pembangunan pabrik RDF (Refused Derived Fuel), briket, dan pupuk cair maggot di TPA Talang Gulo, dengan nilai ratusan miliar rupiah, tanpa menggunakan APBD satu rupiah pun,” tutur Maulana.

“Sampah akan kita ubah menjadi berkah. Bahkan melalui program Kampung Bahagia senilai Rp100 juta per RT, kita dorong tata kelola sampah dari rumah tangga. RT kita fasilitasi dengan becak motor (bentor), anak-anak muda kita berdayakan untuk mengangkut sampah langsung dari rumah ke TPA. Maka, ke depan jika masih ada TPS liar, saya yakin itu bukan dari warga Kota Jambi, karena tata kelola sampah sudah menyatu dalam budaya warga kita,” tambahnya.

Sementara itu, bekenaan dengan infrastruktur jalan untuk meningkatkan kenyamanan dan keamanan pengguna jalan. Pemkot Jambi telah melaksanakan perbaikan 94 ruas dari rencana 101 ruas jalan-jalan status kota yang rusak dan berlubang. Dan akan terus memperkuat infrastruktur perkotaan yang lebih handal, aman dan nyaman termasuk jalan-jalan lingkungan dan lampu-lampu penerangan jalan umum serta kawasan permukiman.

“Kita juga telah memulai pembenahan perpakiran dengan percepatan pembayaran Non Tunai melalui QRIS, penutupan Pos Retribusi Parkir Kawasan dan juga penertiban Jukir, serta mempersiapkan rencana kerjasama pembangunan dan pengelolaan Gedung Parkir serta taman-taman parkir dengan pihak ketiga,” tutur Wali Kota Maulana.

Terkait dengan penanganan banjir, Pemkot telah berkolaborasi dengan Balai Wilayah Sungai untuk membangun sistem saluran Asam sepanjang 16 km yang akan mengurangi 75% wilayah genangan di Kota Jambi. Proyek ini membutuhkan pembiyaan pembebasan lahan senilai Rp75 miliar.

“Alhamdulillah, telah disepakati, Rp5 miliar dari Pemerintah Kota Jambi, Rp25 miliar dari Pemerintah Provinsi Jambi dan Rp45 miliar dari Pemerintah Pusat,” sebut Maulana.

Selain itu, 2 kolam retensi juga akan dibangun tahun ini, dengan target pembangunan dimulai bulan September 2025. Di sekitar kolam retensi akan dibangun pedestrian dan pusat UMKM baru.

Lebih lanjut, Wali Jambi itu juga ungkapkan dalam mendukung implementasi Kampung Bahagia yang menjadi core program unggulan yang berbasis komunitas (Community Based Development), telah disiapkan Peraturan Wali Kota yang saat ini sedang tahapan proses harmonisasi di Kemenkum.

“Yang luar biasa dari proses ini adalah pertama kali di Indonesia, dari mulai pelaksanaan Pemilihan Ketua RT (Pilkate) serentak di 1.299 wilayah, hingga pelantikan serentak tidak hanya sebagai Ketua RT, namun juga sebagai Ketua Lembaga Adat diwilayah masing-masing. Yang InsyaAllah juga akan dihadiri Wamendagri, Gubernur sebagai narasumber,” ungkap Maulana.

Sementara itu, perhatian Pemkot Jambi kepada para pekerja rentan juga patut diapresiasi. Pemerintah Kota Jambi dalam momentum HUT ini juga akan membantu memfasilitasi para pedagang kaki lima agar terdaftar dalam BPJS Ketenagakerjaan.

“Hari kamis nanti kita akan daftarkan dan mendanai mereka, sebanyak 3.000 pekerja rentan, agar mereka terfasilitasi saat bekerja jika terjadi hal-hal yang tidak diinginkan,” katanya.

Diakhir amanatnya, Wali Kota juga tak lupa mengapresiasi seluruh pemimpin kota Jambi terdahulu yang telah turut serta membangun pondasi yang kuat, sehingga Kota Jambi terus berkembang hinga saat ini.

“Kita sebagai penyelenggara pemerintahan daerah wajib berterimakasih dan mengapresiasi seluruh pemimpin, pejuang dan jajaran pemerintah, serta masyarakat yang dari waktu ke waktu telah berbuat yang terbaik untuk Tanah Pilih Pusako Batuah yang kita cintai ini,” ucap Maulana.

Menutup sambutannya, Maulana, menyampaikan pesan reflektif yang menggugah tentang arti kebersamaan dan semangat kolaborasi di tengah tantangan pembangunan.

“Bapak-Ibu sekalian, 88 hari kerja adalah waktu yang pendek, tapi kami bekerja tanpa jeda. Tantangan masih banyak, tetapi kebersamaan adalah kekuatan terbesar kita. Oleh karena itu, di momen HUT Kota Jambi ini, saya mengajak kita semua ; “satukan niat, satukan langkah, untuk Kota Jambi yang bahagia dan bermartabat,” tutupnya.

Rangkaian penyelenggaraan upacara peringatan Hari Ulang Tahun (HUT) ke-79 Pemerintah Kota Jambi dan Hari Jadi ke-624 Tanah Pilih Pusako Batuah ditutup dengan momen penuh apresiasi dan semangat inspiratif. Sebagai bentuk penghargaan atas dedikasi dan kontribusi nyata membangun Kota Jambi, dilakukan penyerahan sejumlah penghargaan kepada instansi/lembaga, sekolah serta pelajar. Momen ini menjadi simbol penghormatan terhadap kerja keras, inovasi, dan semangat juang dalam membangun Kota Jambi menjadi lebih baik.(*)

JAMBI, SEPUCUKJAMBI.ID — Kapolda Jambi Irjen Pol. Krisno H. Siregar turun langsung ke Lapangan KONI Jambi untuk memantau jalannya seleksi Uji Kesamaptaan Jasmani (UKJ) dalam rangka rekrutmen calon taruna dan taruni Akademi Kepolisian (Akpol) Tahun Anggaran 2025.

Pada kegiatan tersebut, turut hadir Wakapolda Jambi Brigjen Pol M Mustaqim, Irwasda Polda Jambi Kombes Pol Jannus Parlindungan Siregar, serta pejabat utama (PJU) Polda Jambi lainnya.

Irjen Pol Krisno H Siregar tidak hanya menyaksikan pelaksanaan UKJ, tetapi juga memberikan arahan dan semangat langsung kepada para peserta seleksi.

Dalam sambutannya, Kapolda Jambi menekankan pentingnya menjaga semangat juang, sportivitas, dan integritas dalam setiap tahapan seleksi.

“Apabila ada kecurangan dalam pelaksanaan tes ini, laporkan kepada panitia,” tegas Kapolda Jambi.

Kapolda juga menekankan kepada para calon taruna dan taruni untuk menanamkan dalam diri mereka jiwa pejuang dan semangat komitmen untuk mengabdi kepada bangsa dan negara.

“Inginkan dalam diri anda semua bahwa mengikuti seleksi taruna ini bukan untuk mencari kekayaan, ketenaran, atau dianggap hebat, tetapi untuk melayani dan menolong masyarakat,” ujar Jenderal Bintang Dua tersebut dengan tegas.

Suasana semakin penuh semangat ketika Kapolda Jambi ikut berlari bersama para calon taruna di arena seleksi.

Kehadiran Kapolda secara langsung ini menunjukkan komitmen Polda Jambi dalam memastikan proses seleksi berlangsung dengan transparansi, akuntabilitas, dan integritas.

Irjen Pol. Krisno H. Siregar melalui Kabid Humas Polda Jambi, Kombes Pol Mulia Prianto, menjelaskan bahwa seleksi ini diikuti oleh 67 peserta, yang terdiri dari 61 peserta laki-laki dan 6 peserta perempuan.

“Keberadaan Kapolda Jambi pada pagi ini memberikan motivasi tambahan bagi para peserta untuk terus berjuang dan memberikan yang terbaik dalam seleksi ini,” ungkap Kabid Humas Polda Jambi.(*)

JAMBI, SEPUCUKJAMBI.ID — Direktorat Binmas Polda Jambi melalui Subdit Bintibsos kembali melaksanakan kegiatan penyuluhan rutin dan cooling system terkait pembinaan peraturan masyarakat (BINTURMAS) untuk menjaga Harkamtibmas.

Kegiatan kali ini mengusung tema “Mahasiswa/Wi Bersinar Berkarakter Anti Narkoba”, yang menyasar mahasiswa/i Poltekkes Kemenkes Jambi.

Kegiatan berlangsung di Kampus Poltekkes Kemenkes Jambi, yang berlokasi di Jalan H Agus Salim No 09, Kota Baru, Kota Jambi, dan melibatkan berbagai program studi, termasuk Prodi Promosi Kesehatan.

Direktur Binmas Polda Jambi, AKBP Henky Poerwanto, SIK, MM, melalui Kasubdit Bintibsos Ditbinmas Polda Jambi, AKBP Dr. Dadang D Karyanto, M.H., M.Pd, menekankan pentingnya kesadaran kolektif untuk menciptakan lingkungan kampus yang aman, nyaman, dan kondusif bagi seluruh civitas akademika, termasuk Direktur, Dosen, tenaga kependidikan (tendik), dan mahasiswa/i Poltekkes Kemenkes Jambi.

Dalam penyuluhan tersebut, Ditbinmas Bintibsos Polda Jambi menyampaikan materi terkait beberapa Undang-Undang yang melindungi anak dan perempuan di Indonesia.

Seperti UU No 39 Tahun 1999 tentang Hak Asasi Manusia, UU No 23 Tahun 2002 tentang Perlindungan Anak, serta UU No 23 Tahun 2004 tentang Penghapusan Kekerasan Dalam Rumah Tangga (KDRT). Materi juga mencakup UU No 35 Tahun 2014 yang mengatur perlindungan anak.

Selain itu, penyuluhan ini juga menyentuh topik penting lainnya, seperti sosialisasi anti-bullying.

Peserta diajak untuk memahami dan mencegah tindakan bullying dalam bentuk apapun—baik fisik, verbal, sosial, hingga bullying online.

Kegiatan ini juga menekankan pentingnya kampus yang bersih dari narkoba, serta menghindari perilaku negatif seperti perundungan (judol), geng motor, dan kekerasan terhadap perempuan dan anak.

Kegiatan ini merupakan bagian dari upaya Poltekkes Kemenkes Jambi dan Polda Jambi untuk menciptakan generasi muda yang berkarakter, peduli akan keselamatan diri dan lingkungan, serta bebas dari pengaruh negatif.(*)

KERINCI, SEPUCUKJAMBI.ID — Memasuki hari ketiga, warga Kabupaten Kerinci dan Kota Sungai Penuh masih mengalami pemadaman listrik pasca robohnya tower Saluran Udara Tegangan Tinggi (SUTT) di kawasan Muara Hemat, Kecamatan Batang Merangin, pada Sabtu dini hari, 17 Mei 2025 sekitar pukul 01.00 WIB.

Tower SUTT tersebut diduga roboh akibat cuaca ekstrem dan hembusan angin kencang yang melanda wilayah tersebut.

Dampaknya, listrik di sebagian besar wilayah Kerinci dan Sungai Penuh lumpuh total.

General Manager PLN ULP Sungai Penuh, Eko, membenarkan bahwa insiden robohnya tower SUTT menyebabkan terputusnya pasokan listrik secara menyeluruh.

“Salah satu tower SUTT di daerah Muara Hemat roboh, sehingga aliran listrik ke Kerinci dan Sungai Penuh terhenti total. Saat ini, tim dari ULTG Bungo sedang melakukan perbaikan di lokasi,” jelas Eko saat dikonfirmasi, Senin (19/5/2025).

Untuk mempercepat pemulihan, pihak PLN saat ini sedang membangun tower emergency di lokasi kejadian sebagai solusi sementara untuk menyalurkan listrik kembali ke jaringan.

“Kami sekarang fokus pada pembangunan tower emergency. Harapannya dalam 2 sampai 3 hari ke depan kelistrikan bisa kembali normal,” ujarnya.

Sejak insiden tersebut, PLN Sungai Penuh telah mengeluarkan edaran mengenai pemadaman bergilir di beberapa titik wilayah terdampak.

Langkah ini diambil guna mengelola pasokan listrik terbatas sembari menunggu perbaikan selesai.

Meski demikian, Eko belum bisa memastikan kapan listrik benar-benar akan kembali normal.

“Kalau soal waktu pastinya, kami belum bisa pastikan. Karena perbaikan tower SUTT itu kewenangannya ada di tim transmisi,” jelasnya.

Terkait penyebab pasti robohnya tower, Eko menyebut saat ini masih dalam tahap identifikasi oleh tim teknis PLN.

“Penyebabnya sedang dalam penyelidikan. Namun untuk sementara, prediksi kami pembangunan tower emergency akan memakan waktu sekitar 2–3 hari,” tambahnya.

Warga diminta bersabar dan terus mengikuti informasi resmi dari PLN terkait perkembangan perbaikan dan jadwal pemulihan listrik.(*_

JAMBI, SEPUCUKJAMBI.ID — Pemerintah Kota Jambi melalui Dinas Tenaga Kerja, UMKM, dan Koperasi kembali membuka peluang besar bagi masyarakat lewat Job Fair Kota Jambi 2025, dengan total lebih dari 13.000 lowongan kerja, termasuk ribuan peluang kerja ke luar negeri.

Plt Kepala Dinas Tenaga Kerja, UMKM, dan Koperasi Kota Jambi, Mocar Wiridyanto, menyebutkan bahwa dari puluhan ribu lowongan yang tersedia, mayoritas merupakan penempatan di luar negeri seperti Korea Selatan dan Jerman.

“Untuk ke Korea saja ada sekitar 10 ribu lowongan kerja. Sementara ke Jerman, ada lebih dari 700 lowongan, terdiri dari berbagai sektor seperti kesehatan, teknis, dan keterampilan lainnya,” jelas Mocar saat ditemui di lokasi kegiatan.

Mocar juga mengingatkan masyarakat untuk tidak sembarangan dalam memilih jalur kerja ke luar negeri.Gelaran Job fair ini digelar sejak hari ini, hingga esok, Selasa 20 Mei 2025 berlokasi di Taman Remaja Kota Jambi.

Ia menyoroti masih banyaknya warga yang tertipu oleh oknum tidak resmi yang menawarkan kerja dengan iming-iming gaji tinggi, tetapi justru berakhir pada pekerjaan ilegal seperti admin judi online.

“Kami tekankan agar masyarakat hanya menggunakan jalur resmi melalui Dinas Tenaga Kerja Kota Jambi. Kami siap membantu proses administrasi dan dokumen seperti surat rekomendasi, serta validasi dari imigrasi,” tegasnya.

Menurutnya, Dinas Tenaga Kerja akan memverifikasi setiap permohonan kerja ke luar negeri untuk memastikan legalitas dan keamanan calon pekerja.

Pemerintah Kota Jambi berharap job fair ini tidak hanya sekadar seremoni, tetapi menjadi langkah nyata dalam mengurangi pengangguran.

Selain lowongan kerja dalam negeri dari 44 perusahaan, akses kerja internasional juga menjadi peluang besar untuk meningkatkan taraf hidup masyarakat.

“Kami ingin masyarakat Jambi benar-benar terbantu. Bukan hanya mendapatkan kerja, tapi juga mendapatkan pekerjaan yang aman dan layak,” tutup Mocar.(*)

JAMBI, SEPUCUKJAMBI.ID — Pemerintah Kota Jambi kembali mengambil langkah konkret dalam mengurangi angka pengangguran dengan menggelar Job Fair Kota Jambi 2025, bertepatan dengan perayaan Hari Ulang Tahun ke-79 Pemkot Jambi.

Kegiatan ini dibuka secara resmi oleh Wakil Wali Kota Jambi, Diza Hazra Aljosha, bersama Plt Kadisnaker UMKM dan Koperasi Kota Jambi, Mocar Wiridyanto.

Dalam job fair ini, sebanyak 44 perusahaan membuka lebih dari 13.000 lowongan kerja, yang mencakup penempatan di dalam negeri maupun luar negeri, seperti Korea Selatan dan Jerman.

Wakil Wali Kota Jambi, Diza Hazra Aljosha, menyampaikan bahwa job fair ini menjadi peluang emas bagi masyarakat Kota Jambi, terbuka untuk usia 18 hingga 60 tahun, dengan berbagai tingkat pendidikan.

“Untuk masyarakat Kota Jambi yang sedang mencari pekerjaan, inilah saatnya. Pemerintah mendukung penuh pengurangan pengangguran. Ini bukan hanya soal angka, tapi soal kesejahteraan,” ujar Diza.

Ia juga menegaskan bahwa, kegiatan job fair bukan hanya seremoni tahunan, tetapi akan menjadi program rutin dengan evaluasi menyeluruh agar lebih berdampak bagi warga.

“Ke depan, kegiatan seperti ini akan kami buka secara berkala. Targetnya jelas: turunkan angka pengangguran di Kota Jambi,” tambahnya.

Diza mengungkapkan bahwa Pemerintah Kota Jambi tengah menyiapkan kebijakan firewall, yang mewajibkan perusahaan swasta di Kota Jambi memiliki kantor tetap dan mempekerjakan minimal 75% tenaga kerja lokal.

“Kami ingin masyarakat Jambi benar-benar terlibat dalam pembangunan. Jangan hanya jadi penonton di kota sendiri,” tegasnya.

Job Fair Kota Jambi 2025 menjadi bagian dari visi besar Pemkot untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat melalui akses lapangan kerja yang lebih terbuka dan merata.

Dengan melibatkan perusahaan nasional dan internasional, kegiatan ini diharapkan mampu menjadi jembatan antara pencari kerja dan dunia industri.(*)

JAMBI, SEPUCUKJAMBI.ID – Direktorat Kepolisian Perairan dan Udara (Ditpolairud) Polda Jambi menggelar kegiatan nonton bareng (nobar) film “Sayap Sayap Patah 2” bersama seluruh keluarga besar Ditpolairud.

Acara ini berlangsung meriah di salah satu bioskop di Kota Jambi, Sabtu (tanggal acara jika tersedia), dan dihadiri oleh anggota, Wakil Direktur (Wadir), Pejabat Utama (PJU), serta para keluarga anggota Polairud.

Kegiatan nobar ini menjadi bagian dari upaya membangun solidaritas internal dan mempererat silaturahmi antaranggota serta keluarga Ditpolairud di tengah padatnya aktivitas tugas.

Dalam kesempatan tersebut, Dirpolairud Polda Jambi, Kombes Pol Agus Tri Waluyo, menyampaikan bahwa film Sayap Sayap Patah 2 menyajikan realita kehidupan anggota kepolisian yang penuh tantangan, terutama dalam menjaga keseimbangan antara tugas negara dan keluarga.

“Film ini menggambarkan perjuangan anggota kepolisian yang tidak hanya bertaruh tenaga, tapi juga emosi dan waktu bersama keluarga. Semoga film ini meningkatkan empati dan dukungan masyarakat terhadap aparat kepolisian,” ujar Kombes Agus.

Kegiatan nobar Ditpolairud Polda Jambi tidak hanya menjadi momen hiburan, tetapi juga sarana pembinaan mental dan penguatan kebersamaan.

Panitia acara juga menyelenggarakan kuis interaktif seputar film, dengan berbagai hadiah menarik yang membuat suasana semakin seru dan akrab.

Seluruh peserta yang hadir mengapresiasi kegiatan ini karena selain menyenangkan, juga memberikan nilai moral dan memperkuat hubungan emosional di antara sesama anggota dan keluarga.

Kombes Pol Agus Tri Waluyo berharap kegiatan seperti ini bisa menjadi agenda rutin sebagai bentuk pembinaan personel Polairud agar tetap solid dan semangat dalam menjalankan tugas.

“Kegiatan ini penting untuk menjaga kesehatan mental, kekompakan, dan rasa kekeluargaan. Kami akan terus mendorong acara serupa untuk kebaikan bersama,” tutupnya.(*)

JAMBI, SEPUCUKJAMBI.ID  – Genap 88 hari menjalani masa kerja, Wali Kota Jambi, Maulana bersama Wakil Wali Kota, Diza Hazra Aljosha menyampaikan sejumlah capaian awal kepemimpinan mereka yang berfokus pada peningkatan kesejahteraan masyarakat, khususnya di bidang kesehatan dan pelayanan publik.

“Saya dan Pak Dizah, hari ini menandai hari ke-88 kami memimpin. Beberapa langkah strategis telah kami lakukan, salah satunya di sektor kesehatan,” sebut Walikota Jambi,  Maulana.

“Kami menambah kuota pembayaran premi BPJS lebih dari Rp5 miliar dari dana efisiensi. Tujuannya jelas, agar tidak ada lagi warga Kota Jambi yang kurang mampu tidak mendapatkan pelayanan kesehatan yang layak,” ujar Wali Kota Jambi dalam peringatan HUT ke-79 Pemerintah Kota Jambi, Senin (19/5/2025).

Langkah tersebut menjadi bagian dari visi besar kepemimpinan Wali Kota dan Wakil Wali Kota Jambi dalam mewujudkan “Kota Jambi Bahagia”, yang sejalan dengan semangat peringatan ulang tahun ke-79 Pemkot Jambi dan usia 624 tahun Kota Jambi sebagai tanah pilihan bersejarah.

Wali Kota juga mengajak seluruh elemen masyarakat untuk bersatu dan menjaga kekompakan.

“Tidak mudah menyelesaikan tantangan kota ini hanya dalam waktu singkat. Namun dengan kebersamaan, insyaallah kita mampu menyelesaikan permasalahan dan membangun Kota Jambi yang lebih baik,” tegasnya.

Dalam kesempatan tersebut, ia juga memberikan penghormatan kepada para pemimpin Jambi terdahulu, termasuk Wali Kota pertama, almarhum Datuk Makalam, serta semua tokoh yang telah berjasa bagi pembangunan kota dari masa ke masa.

88 Hari Kepemimpinan, Bukti Komitmen Awal untuk Kota Jambi yang Lebih Baik. Dirgahayu ke-79 Pemkot Jambi!